Расширенный поиск
Данное резюме находится на проверке у модератора

36 лет, мужчина

Новосибирск

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Менеджер региональный, руководитель отдела продаж
50 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Новосибирская область (1  город) . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
10 лет и более
Профессиональные навыки

Продажи

 Построение собственной клиентской базы и развитие нового направления на первичном этапе. • Контроль своевременных отгрузок оборудования покупателю. • Разрешение нестандартных и конфликтных ситуаций с клиентами и применение соответствующих мер по удержанию клиента. • Контроль дебиторской задолженности. • Планирование и проведение акций‚ направленных на увеличение продаж и достижения качественной дистрибуции (выставки‚ выездные презентации).
Основное образование
Высшее , Сибирский Государственный Университет Путей Сообщения , 2003
 
Опыт работы

2004, сентябрь — продолжаю работать, 12 лет

руководитель отдела продаж

Компания

• Построение собственной клиентской базы и развитие нового направления на первичном этапе. • Контроль дебиторской задолженности. • Ведение переговоров на уровне первых лиц. • Разрешение нестандартных и конфликтных ситуаций с клиентами и применение соответствующих мер по удержанию клиента. • Анализ рынка медицинского оборудования Дальнего Востока и Сибири и формирование аналитических отчетов. • Планирование и проведение акций‚ направленных на увеличение продаж и достижения качественной дистрибуции (выставки‚ выездные презентации). • Формирование отдела продаж (проведение собеседований). • Координация‚ планирование и контроль деятельности своих подчиненных. • Постановка целей и задач для менеджеров. • Выставление планов. • Формирование бюджета. • Контроль товарных остатков на складе. своевременное формирование заказа‚ с постоянным расширением ассортимента. • Контроль своевременных отгрузок оборудования покупателю. Результат работы: За 3 года работы в компании были разработаны новые рынки сбыта товара. Увеличены объемы продаж более чем в 3 раза .Налажено взаимодействие между отделами организации. Расширенна клиентская база.

 

2004, май — 2004, сентябрь, 4 мес

менеджер по продажам

ООО «Рустикаль-Комплект»

• Построение собственной клиентской базы и развитие нового направления на первичном этапе. • Контроль своевременных отгрузок оборудования покупателю. • Разрешение нестандартных и конфликтных ситуаций с клиентами и применение соответствующих мер по удержанию клиента. • Контроль дебиторской задолженности. • Планирование и проведение акций‚ направленных на увеличение продаж и достижения качественной дистрибуции (выставки‚ выездные презентации). Результат работы: За 4 месяца работы была значительно расширена клиентская база. Был подписан ряд договоров‚ что обеспечило присутствие данной марки в крупных торговых сетях г. Новосибирска.

 

2004, февраль — 2004, апрель, 2 мес

менеджер по продажам

ООО «Инженерные Сети»

• Построение собственной клиентской базы • Контроль дебиторской задолженности. • Ведение переговоров на уровне первых лиц.

 
Основное образование
2003 г.в.

Высшее образование (специалист)

Сибирский Государственный Университет Путей Сообщения

инженер путеец
 
Дополнительное образование

2006 г.в.

Курсы, повышение квалификации

Учебный центр «Бизнес-магистр» ноябрь 2006г

менеджмент, • Тренинг «Эффективные продажи», АНО

 

2003 г.в.

Сибирский Государственный Университет Путей Сообщения

строительство, инженер-путеец

 

Владение языками

Английский - средний

Русский (родной)

 
Подробнее о себе

Деловые качества

Ответственность, пунктуальность, активность, целеустремленность, исполнительность, аккуратность, нацеленность на результат, организованность, внимательность

Водительские права

Категория B

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Холост , Детей нет

О себе

Коммуникабельность‚ ответственность‚ способность легко усваивать новые знания‚ нацеленность на результат‚ умение работать в команде и принимать самостоятельные решения‚ лидерские качества‚ умение вести переговоры на уровне первых лиц‚ доброжелательность‚ умение мотивировать своих подчиненных‚ уважительное отношение к клиентам и сотрудникам компании.